育（28.3）、経理・財務（28.0）で満足度が高いことがわかった。

また、総合的満足指数と、年齢、勤続年数、転職回数、現在勤めている企業の従業員規模との相関係数を計算したが、有意な相関は見られなかった。

2. 転職した場合のメリット

以上のような職業生活への評価を地方で働く労働者達は持っているが、ここでは、転職者に焦点をあてて、転職した場合にいったいどのようなメリットがあると考えているかについて分析してみよう。まず、転職者全体でみた、転職した場合のメリットをみたのが図表4-47の合計の欄

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